職種
職種 | 雇入れ直後 【2026年3月卒】総合職 |
変更の範囲 なし |
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仕事の内容等
整理番号 | 358578 |
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求人番号 | 8293141 |
仕事内容 | ・信用調査 ・経営支援 ・債権管理 ・総務、企画 等 |
雇用形態 | 正社員 |
正社員登用の有無 |
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労働者派遣事業の許可番号 | |
雇用期間 |
定めなし |
学歴 | 大学院卒、大学卒 |
履修科目 | |
必要な経験等 | 不問 |
必要なPCスキル | |
必要な免許・資格 | 不問 |
普通自動車免許 | 要(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
労働条件等
就業場所 | 雇入れ直後 鳥取市本町3丁目201番地 鳥取産業会館3階 倉吉市明治町1037番地11 倉吉商工会議所会館1階 米子市加茂町2丁目204番地 米子商工会議所会館4階 |
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変更の範囲 あり 鳥取市本町3丁目201番地 鳥取産業会館3階 倉吉市明治町1037番地11 倉吉商工会議所会館1階 米子市加茂町2丁目204番地 米子商工会議所会館4階 |
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就業場所従業員数 | 53人 うち 女性 18人 |
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就業規則フルタイム | あり | ||||||||||||||||||
就業規則パート | あり | ||||||||||||||||||
職務給制度 | |||||||||||||||||||
復職制度 | なし | ||||||||||||||||||
転勤の可能性 | あり 鳥取市、倉吉市、米子市 | ||||||||||||||||||
賃金 |
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通勤手当 |
実費
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マイカー通勤 |
可 |
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受動喫煙対策 | あり 館内原則禁煙(敷地内喫煙専用室あり) |
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就業時間 | ① 9:00 ~ 17:15 7時間15分 |
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就業時間に関する特記事項 | 一定の事情により、調整可能 | ||||||||||||||||||
休憩時間 | 60分 | ||||||||||||||||||
残業 |
あり 月平均3時間 |
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36協定における特別条項有無 | あり(突発的なシステム検証・運用管理業務のため限度時間を超える場合は、4回を限度として1ヶ月90時間まで、1年間570時間まで時間外労働をさせることができる。) | ||||||||||||||||||
交替制 | なし | ||||||||||||||||||
休日等 |
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年間休日数 |
123日 ※2024年実績 |
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月平均労働日数 | 20日 | ||||||||||||||||||
昇給 | あり | ||||||||||||||||||
昇給(前年度実績) | ※実績値については非公開。 | ||||||||||||||||||
賞与 | あり | ||||||||||||||||||
賞与(前年度実績) | 年( 2)回 (6月、12月) ※実績値については非公開。 | ||||||||||||||||||
退職金制度 | 当協会規定に基づき支給いたします。 | ||||||||||||||||||
企業年金 | 厚生年金基金 | ||||||||||||||||||
加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 | ||||||||||||||||||
育児休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
介護休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
看護休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
入居可能住宅 | 単身用および世帯用あり | ||||||||||||||||||
利用可能託児施設 | なし | ||||||||||||||||||
定年制 | あり 65歳 | ||||||||||||||||||
勤務延長 | なし | ||||||||||||||||||
再雇用 | あり 65歳 |
選考等
採用人数 | 2人 | ||||
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募集理由 | その他 () | ||||
選考方法 | 適性検査 面接(予定 2回) | ||||
応募書類 | その他(エントリーシート) | ||||
選考結果 |
面接後7日以内 通知方法:郵送またはメール |
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選考日時 | その他(詳細は、当協会HP・マイナビをご確認ください。) | ||||
選考場所 |
680-0031 鳥取市本町3丁目201番地 |
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応募書類送付方法 | その他(マイナビからエントリーシートの提出) | ||||
選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 | ||||
試用期間 |
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求人担当 |
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求人に関する特記事項 | 【福利厚生】 各種社会保険、住宅・厚生資金貸付、医療費補助、資格取得奨励制度 等 |
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受理日 | 2025/03/01 | ||||
紹介期限日 | 2025/04/24 |