職種
| 職種 | 雇入れ直後 【2027年３月卒】システムエンジニア（情報化施工技術者） |
変更の範囲 なし |
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仕事の内容等
| 整理番号 | 394585 |
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| 求人番号 | 9769892 |
| 仕事内容 | ・ＩＣＴ施工ソフト開発およびＰＲ活動。 ・ＩＣＴ技術指導および施工管理、遠隔施工支援 等。 【具体的には】 ・ＩＣＴ機器の取付と取付後のキャリブレーション ・システム等の動作確認および指導 ・遠隔操作でのアフターフォロー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用の有無 |
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| 労働者派遣事業の許可番号 | |
| 雇用期間 |
定めなし |
| 学歴 | 大学卒、短大卒、専修学校卒、高専卒 |
| 履修科目 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 普通自動車免許 | 要（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
労働条件等
| 就業場所 | 雇入れ直後 鳥取県米子市旗ケ崎８-５-１５ |
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| 変更の範囲 なし |
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| 就業場所従業員数 | 24人 うち 女性 3人 うち パート 0人 |
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| 就業規則フルタイム | あり | ||||||||||||||||||
| 就業規則パート | あり | ||||||||||||||||||
| 職務給制度 | |||||||||||||||||||
| 復職制度 | |||||||||||||||||||
| 転勤の可能性 | なし | ||||||||||||||||||
| 賃金 |
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| 通勤手当 | 実費 （上限なし） | ||||||||||||||||||
| マイカー通勤 |
可 任意保険要加入 |
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| 受動喫煙対策 | あり 喫煙室（屋内）あり | ||||||||||||||||||
| 就業時間 | ① 平日 8:30 ～ 17:30 | ||||||||||||||||||
| 就業時間に関する特記事項 | 変形労働時間制（１年単位） | ||||||||||||||||||
| 休憩時間 | 105分 | ||||||||||||||||||
| 残業 |
あり 月平均20時間 |
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| 36協定における特別条項有無 | なし | ||||||||||||||||||
| 交替制 | なし | ||||||||||||||||||
| 休日等 |
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| 年間休日数 |
101日 |
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| 月平均労働日数 | 22日 | ||||||||||||||||||
| 昇給 | あり | ||||||||||||||||||
| 昇給（前年度実績） | （ 5000 ）円～（ 15000 ）円／月 又は（ ）％～（ ）％ | ||||||||||||||||||
| 賞与 | あり | ||||||||||||||||||
| 賞与（前年度実績） | 年（ 3）回 計（3 ）月分 又は（ ）円 | ||||||||||||||||||
| 退職金制度 | 勤続（ 1 ）年以上 | ||||||||||||||||||
| 企業年金 | |||||||||||||||||||
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 | ||||||||||||||||||
| 育児休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
| 介護休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
| 看護休暇 | 実績なし | ||||||||||||||||||
| 入居可能住宅 | なし | ||||||||||||||||||
| 利用可能託児施設 | |||||||||||||||||||
| 定年制 | あり 60歳 | ||||||||||||||||||
| 勤務延長 | あり 65歳 | ||||||||||||||||||
| 再雇用 | あり 65歳 |
選考等
| 採用人数 | 2人 | ||||
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| 募集理由 | 増員 | ||||
| 選考方法 | 書類選考 面接（予定 1回） | ||||
| 応募書類 | 履歴書 | ||||
| 選考結果 |
書類到着後10日以内 通知方法：メールまたは郵送 |
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| 選考日時 | 随時 | ||||
| 選考場所 |
683-0845 米子市旗ヶ崎8-5-15 |
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| 応募書類送付方法 | 郵送 郵便番号 683-0845 住所 米子市旗ヶ崎8-5-15 |
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| 選考後書類取扱 | 返戻 | ||||
| 試用期間 |
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| 求人担当 |
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| 求人に関する特記事項 | |||||
| 受理日 | 2026/03/01 | ||||
| 紹介期限日 | 2027/03/27 |
募集・採用に関する情報
| 企業全体の情報 | |||||||
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| 直近3事業年度の新卒者等の採用者数 |
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| 直近3事業年度の新卒者等の離職者数 |
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職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
| 研修の有無及びその内容 |
あり
新入社員研修（オリエンテーション）
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|---|---|
| 自己啓発支援の有無及びその内容 |
なし
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| メンター制度の有無 |
なし
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| キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 |
なし
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| 社内検定制度の有無及びその内容 |
なし
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | |
|---|---|
| 前事業年度の月平均所定外労働時間 | 4.5時間 |
