職種
| 職種 | 雇入れ直後 【2027年3月卒】庫内職 |
変更の範囲 なし |
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仕事の内容等
| 整理番号 | 394145 |
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| 求人番号 | 9769858 |
| 仕事内容 | 物流センターにて、食品・日用雑貨などの商品が店舗や配送場所へ届くまでの業務管理・商品管理・データ管理・従業員への作業指示 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用の有無 |
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| 労働者派遣事業の許可番号 | |
| 雇用期間 |
定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 履修科目 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | 特になし |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 普通自動車免許 | 要（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
労働条件等
| 就業場所 | 雇入れ直後 鳥取営業所： 鳥取県境港市竹内団地134 米子第１物流センター： 鳥取県米子市流通町430-１ 米子第２物流センター： 鳥取県米子市淀江町佐陀1491-1 |
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| 変更の範囲 あり 鳥取営業所： 鳥取県境港市竹内団地134 米子第１物流センター： 鳥取県米子市流通町430-１ 米子第２物流センター： 鳥取県米子市淀江町佐陀1491-1 |
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| 就業場所従業員数 | 119人 うち 女性 41人 うち パート 49人 |
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| 就業規則フルタイム | あり | ||||||||||||||||||
| 就業規則パート | あり | ||||||||||||||||||
| 職務給制度 | なし | ||||||||||||||||||
| 復職制度 | なし | ||||||||||||||||||
| 転勤の可能性 | なし | ||||||||||||||||||
| 賃金 |
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| 通勤手当 |
定額
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| マイカー通勤 |
可 |
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| 受動喫煙対策 | あり 喫煙室あり | ||||||||||||||||||
| 就業時間 | ① 平日 8:30 ～ 17:30 ② 土曜 8:30 ～ 17:30 |
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| 就業時間に関する特記事項 | |||||||||||||||||||
| 休憩時間 | 60分 | ||||||||||||||||||
| 残業 |
あり 月平均27時間 |
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| 36協定における特別条項有無 | あり（需要の季節的な増大及び突発的な発注の変更の対処や当面の人員の不足の対処のときは、1ヶ月100時間未満かつ2ヶ月から6か月を平均して80時間以内。年720時間以内かつ月42時間超えは年6回を限度とする。） | ||||||||||||||||||
| 交替制 | シフト制 | ||||||||||||||||||
| 休日等 |
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| 年間休日数 |
105日 |
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| 月平均労働日数 | 21.6日 | ||||||||||||||||||
| 昇給 | あり | ||||||||||||||||||
| 昇給（前年度実績） | （ 2,000 ）円／月 | ||||||||||||||||||
| 賞与 | あり | ||||||||||||||||||
| 賞与（前年度実績） | 年（ 2 ）回 計（ 0.5～1.5 ）月分 | ||||||||||||||||||
| 退職金制度 | 勤続（ 3 ）年以上 | ||||||||||||||||||
| 企業年金 | |||||||||||||||||||
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 | ||||||||||||||||||
| 育児休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
| 介護休暇 | 実績あり | ||||||||||||||||||
| 看護休暇 | 実績なし | ||||||||||||||||||
| 入居可能住宅 | なし | ||||||||||||||||||
| 利用可能託児施設 | なし | ||||||||||||||||||
| 定年制 | あり 60歳 | ||||||||||||||||||
| 勤務延長 | なし | ||||||||||||||||||
| 再雇用 | あり 65歳 |
選考等
| 採用人数 | 5人 | ||||
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| 募集理由 | 増員 | ||||
| 選考方法 | 適性検査 面接（予定 1回） | ||||
| 応募書類 | 履歴書 その他（成績証明書 卒業見込証明書） | ||||
| 選考結果 |
面接後10日以内 通知方法：郵送 |
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| 選考日時 | 随時 | ||||
| 選考場所 |
7330854 広島県広島市西区山田町539番地 |
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| 応募書類送付方法 | その他（選考時持参） | ||||
| 選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 | ||||
| 試用期間 |
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| 求人担当 |
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| 求人に関する特記事項 | 【説明会】 3月以降、広島／岡山にて随時実施 各種ナビサイトにて公開 |
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| 受理日 | 2026/03/01 | ||||
| 紹介期限日 | 2027/02/01 |
募集・採用に関する情報
| 企業全体の情報 | |||||||
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| 直近3事業年度の新卒者等の採用者数 |
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| 直近3事業年度の新卒者等の離職者数 |
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| 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性) |
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| 直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性) |
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| 平均継続勤務年数 | 9.7年 | ||||||
| 従業員の平均年齢 | 48.2歳 |
職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
| 研修の有無及びその内容 |
あり
・新入社員研修（３週間）
：新社会人としてのマナー研修や物流業／運輸業について
・新入社員入社３ヶ月/１０ヶ月/１年/２年/３年研修
・管理職研修 等
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| 自己啓発支援の有無及びその内容 |
あり
（受験料会社全額負担）
・運行管理者資格
・衛生管理者資格
・危険物取扱者
（奨励金支給）
・中型免許
・大型免許
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| メンター制度の有無 |
あり
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| キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容 |
あり
1年に一回、今後のキャリアプランについて面談
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| 社内検定制度の有無及びその内容 |
なし
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | |||||
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| 前事業年度の月平均所定外労働時間 | 27.0時間 | ||||
| 前事業年度の有給休暇の平均取得日数 | 6.0日 | ||||
| 前事業年度の育児休業取得者数／出産者数 |
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| 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 |
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