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株式会社MagicPlus

鳥取で楽しみながら、ITとWEBの最先端技術を研鑽し、日々の生活を豊かにする!

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事業所の紹介

【事業内容】
・システム開発、アプリ開発、ホームページ制作、ECサイト構築運営、Webデザイン、動画制作、SNS広告配信など、幅広く対応できるマルチな技術力を誇る総合システム開発を行っています。

【会社の特徴】
・常に新しい言語や技術の習得を業務に取り入れているので最先端のスキルが身につきます。受注開発中心ですが、自社開発も定期的に挑戦しています。
・動画制作(ホームページ掲載用、SNS広告用、TVCM用、デジタルサイネージ広告用)も行っております。また、配信業務や自社撮影スタジオのレンタルも行っております。
・社内は和気あいあいとしており、分からないことは先輩に相談しやすい環境です。

我が社の注目ポイント自社自慢・オンリーワン技術・製品等紹介、各種表彰等

技術書籍は会社で購入、資格手当や資格取得の受験料の補助等、教育にも力を入れています。
20年度より動画制作課を立ち上げ、番組、CM、ホームページ掲載用の動画制作を行っています。21年度から【てんとり!】23年度10月より【ネタタン!】という鳥取の企業等を紹介する番組を日本海テレビで放送しています。
動画制作も行う事により、各種ネット広告やホームページに掲載する動画を組み合わせた提案、製作、運営と一貫して自社で行えるのが強みです!

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必要な技術書籍は会社で購入します!

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綺麗なオフィスです!

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わからないことは先輩がサポートします!

先輩からのメッセージ

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仕事のやりがいや魅力はここです!

自分のスキルによって仕事のクオリティ、案件完了までのスピードが目に見えて分かるので、成長していることを実感でき、やりがいを感じます。また、入社年数とは関係なく、適正や自分の頑張り、結果次第で昇進も可能です。

2018年8月入社 小嶋 裕貴(現WEB制作課 課長)

こんな人材を求めています!

どの業界でもそうだと思いますが、技術革新のスピードが速く、予測の出来ない時代になっている昨今、様々な課題が起きても対応することの出来る主体的な人材を求めています。現状のスキルアップや将来を見据えて、継続して学びながら、鳥取から一緒に最先端の技術者を目指しませんか!

➡ 同社と同じ勤務地の企業

株式会社SUNYOU

  • 東部地区
  • 製造業

アイエム電子株式会社

  • 東部地区
  • 製造業

鳥取西菱電機株式会社

  • 東部地区
  • 情報通信業

➡ 同社と同じ業種の企業

株式会社プロビズモ

  • 中部地区
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日本海ケーブルネットワーク株式会社

  • 東部地区
  • 中部地区
  • 情報通信業

株式会社 新日本海新聞社

  • 東部地区
  • 中部地区
  • 西部地区
  • 情報通信業
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企業DATA
代表者 職名 代表取締役
氏名 髙木健治郎
住所 680-0871
鳥取県鳥取市吉成南町1丁目24-2 2F
創業 平成26年4月1日
年商
資本金 500万円
従業員数 33名
支社・支店・
営業所等
職種 プログラマー
システムエンジニア
WEBデザイナー
WEBディレクター
カメラマン
カメラアシスタント
映像ディレクター
映像編集
営業職
事務職
勤務時間 9:00~18:00
休日・休暇 土日祝、お盆、年末年始
初任給 一般職:148000円~168000円
バックエンドエンジニア:168000円~188000円(専門学校、4年生大学、大学院卒)
フロントエンドエンジニア:148000円~188000円(専門学校、4年生大学、大学院卒)
カメラマン、映像編集:148000円~188000円(専門学校、4年生大学、大学院卒)
中 途:198000円~298000円(能力に応じて)
諸手当 通勤手当
昇給 1回
賞与 2回(7月、12月)
定年 60歳(65歳まで雇用継続あり)
退職金 制度あり(勤続3年以上)
福利厚生
(各種保険等)
雇用 労災 健康 厚生 退職金制度あり(勤続3年以上)
研修制度 資格取得制度あり
新卒採用実績
(過去3年間)
2021年0名
2022年1名
2023年1名
新卒離職者数
(過去3年間)
2021年0名
2022年1名
2023年0名
新卒採用学校 北海道情報大学
神戸電子専門学校
鳥取大学
平均有給休暇取得日数 6.4日
お問い合せ先・応募方法等
人事担当 職名 取締役社長
氏名 小松広典
電話番号 0857-51-0066
FAX 0857-51-0065
E-mail h.komatsu@magic-plus.net
ホームページ https://magic-plus.net/
応募方法 まずはお電話ください。
応募書類 履歴書
職務経歴書(中途の方)
選考方法 書類選考
面接

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