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製造業/その他の製造業 Icon internship

平林金属グループ (平林金属株式会社)

誰かが必ずやらなければならない仕事だから、
自分が、やる。

【企業紹介動画】※wifi推奨

当社60周年を記念して作ったブランドムービー。役目を終えた品々に「魂」の音を吹き込みました。

Main

事業所の紹介

当社は徹底した独自の再資源化システムで、世界に誇る高品質のリサイクル原料を創出する総合リサイクル企業です。
具体的には中四国エリアで発生する役目を終えた家電製品・自動車・産業機器・建物などの様々なモノを自社のリサイクル工場(米子市、岡山市、倉敷市)で破砕・切断・選別といった加工を行い、鉄・銅・アルミなどのベースメタルや貴金属・レアメタルを含む希少金属類、プラスチック、紙などの純度の高いリサイクル原料に再生しています。

我が社の注目ポイント自社自慢・オンリーワン技術・製品等紹介、各種表彰等

これまでは企業間でのBtoB型のビジネスが中心でしたが、新たなチャレンジとして2015年に小型家電や金属類、古紙などの家庭から出る片付けものを消費者の方から直接集積を行い、再資源化するサービス「えこ便」をスタート。新たな事業モデルを確立するとともに、一般消費者の方に正しいリサイクルについて啓発・情報発信していくという役割も担っています。
現在、米子市で1拠点、岡山市で4拠点を展開しています。

平林金属写真②

えこ便は、街づくりにスマートなゴミ出しをデザインした事等が評価され、今までグッドデザイン賞、環境省グッドライフアワード特別賞、環境大臣表彰、2020年には経済産業大臣賞を受賞。環境と経済の両側面から評価されることは極めて稀で、受賞を機に地域の方に関心を持っていただくきっかけにもなりました。

平林金属写真③

「徹底分解・徹底選別」これこそが「不純物が少なく、品質が安定」と定評のあるヒラキンブランドの神髄。「リサイクル」や「SDGs」という言葉が聞きなれない頃から資源の再資源化に取り組んできたヒラキンでは、必ず、機械だけではなく人の目と手を加え、高品質なリサイクル原料に仕上げています。

平林金属写真④

HIRAKINは人がすべての会社です。自分の仕事に一生懸命に取り組んで、役割を全うできる人。チームにいま何が必要かを感じて、考えて、動ける人。そういう「心の天才」が、ヒラキンのドラフト1位です。

先輩からのメッセージ

平林金属写真⑤

仕事のやりがいや魅力はここです!

法律、鉄・非鉄の種類、伝票、契約書など、覚える事が多くあります。仕事を覚えたての頃は、知識同士が繋がらず点と点の状態ですが、学んでいって点同士が繋がった時に面白さを感じます。難しい事ばかりではありますが、質問すれば一つひとつ丁寧に教えて下さる先輩の姿を見ると、かっこいいと感じますし、尊敬しています。

2015年入社 築谷 有理沙(鳥取県境港市出身)

こんな人材を求めています!

私たちの行う資源のリサイクルは縁の下の力持ち的存在で、表だってきらきらと輝いてはいませんが、誰かがやらなければならない片付け側の仕事です!世の中で役目を終えたものであっても、誇りを持って「これは貴重な仕事だ」と価値を見出し取り組める人をお待ちしています!

➡ 同社と同じ勤務地の企業

米子製鋼株式会社

  • 西部地区
  • 製造業

サングレス株式会社

  • 西部地区
  • 製造業

大同警備保障有限会社

  • 西部地区
  • サービス業(他に分類されないもの)

➡ 同社と同じ業種の企業

植田漁具株式会社

  • 東部地区
  • 製造業

リバードコーポレーション株式会社

  • 東部地区
  • 中部地区
  • 西部地区
  • 製造業

オロル株式会社

  • 東部地区
  • 製造業
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企業DATA
代表者 職名 代表取締役
氏名 平林実
住所 700-0973
岡山県岡山市北区下中野347番地104
創業 西暦1956年
年商 265億2,400万円(2023年度)
資本金 3億2,280万円
従業員数 男391名、女128名
(計519名(パート含む))
支社・支店・
営業所等
山陰工場、えこ便安倍局(米子市)、
その他岡山県内に12事業所
職種 総合職、一般事務職
勤務時間 ① 8時 00分 - 17時 00分
② 8時 30分 - 17時 30分(えこ便事業)
休憩時間 60分
休日・休暇 年間休日116日 (2024年度実績)
週休二日制(会社カレンダーによる)
夏季・年末年始、有給休暇など  
初任給 総合職:
大卒:230,000円(2025年4月予定)
短大・専門卒:220,000円(2025年4月予定)
一般事務職:
大卒:230,000円(2025年4月予定)
短大・専門卒:220,000円(2025年4月予定)
諸手当 通勤、家族、役職、管理、時間外手当など
昇給 あり 年1回(4月)
賞与 あり 年2回(6月・12月)
定年 定年制
あり 64歳

再雇用
あり 65歳
退職金 あり
勤続3年以上
福利厚生
(各種保険等)
厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、独自年金制度、年間表彰制度、各種資格取得支援制度、制服支給、安全保護具購入補助制度、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、総合福祉団体定期保険、新医療保障保険
研修制度 新入社員研修、OJT、資格取得支援制度、節目昇格研修など
新卒採用実績
(過去3年間)
2022年20名(大学12名、高等学校8名)、2023年27名(大学20名、高等学校7名)、2024年24名(大学18名、高等学校6名)
新卒離職者数
(過去3年間)
2022年1名(大学)、2023年0名、2024年0名
新卒採用学校 鳥取大学、公立鳥取環境大学、島根大学、岡山大学、岡山商科大学、川崎医療福祉大学、ノートルダム清心女子大学、福山大学、香川大学、高知大学、徳島大学、同志社大学、京都産業大学、近畿大学、順天堂大学、立教大学、宮崎大学、長崎大学など
平均有給休暇取得日数 13.0日
お問い合せ先・応募方法等
人事担当 職名 人事・総務部
氏名 小室俊之
電話番号 086-246-0011
FAX 086-246-1100
E-mail saiyo@hirakin.co.jp
ホームページ https://www.hirakin.co.jp
応募方法 マイナビからエントリー下さい
応募書類 履歴書
選考方法 筆記試験、適正検査、グループワーク、面接等を予定

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