卸売業・小売業/機械器具小売業
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株式会社鳥取マツダ
私たちは、自信と誇りを持って安心・安全なカーライフを提供し 社会とお客様に信頼される存在となります。
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事業所の紹介
1951年に創業し鳥取県内でも歴史の古いディーラーとして知られる鳥取マツダ、マツダ車の新車販売を中心に、中古車販売、自動車点検・整備、自動車保険と、「自動車総合ディーラー」として幅広いサービスを展開しています。
エリアは、鳥取県東部と中部で、東部には千代水店、中部には東伯店の2拠点があります。
我が社の注目ポイント自社自慢・オンリーワン技術・製品等紹介、各種表彰等
私たちは、お客様へ安心・安全なカーライフを提供し、また、私たちの幸せを実現するため、私たちのありたい姿として次の3つを定め、これを目指して日々の仕事に取組んでいます。
鳥取マツダのありたい姿
● お客様に安心・信頼頂け、「選び続けたい」と感じて頂ける会社
● 社員が生き生きとし、働き続けたいと感じれる会社
● 末永く続く会社
先輩からのメッセージ
仕事のやりがいや魅力はここです!
車を通じて色々な方と出会い、仲良くなれる仕事です。車は単なる乗り物ではなく、乗られる方にとっては家族やパートナーのような存在であり、それにかかわれることにとてもやりがいを感じています。お客様の立場で物事を考え、感謝の心を持ち仕事をすることで自分を大きく成長させることが出来、得るものはとても多いと思います。
こんな人材を求めています!
・当社経営理念に共感いただける方
・チームワーク活動・やり切ることができる方
・自分で考え行動できる方
代表者 | 職名 | 代表取締役社長 |
氏名 | 西面 崇裕 | |
住所 | 〒680-0911 鳥取県鳥取市千代水3丁目13番地 |
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創業 | 1951年4月 | |
年商 | 11億円 | |
資本金 | 1000万円 | |
従業員数 | 46名 | |
支社・支店・ 営業所等 |
千代水店(鳥取市千代水) 東伯店 (東伯郡琴浦町) |
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職種 | 自動車小売、整備、修理業 | |
勤務時間 | 9:30~18:00 | |
休日・休暇 | 火曜日、及び第1,3水曜日 年末年始、GW、夏季休暇の3大連休有 ※連続7日以上の実績 年間休日105日 |
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初任給 | 当社規定による | |
諸手当 | 通勤手当、家族手当、資格手当、役付手当、 時間外手当、販売奨励金、免許手当 住宅補助手当(車通勤が困難な社員に対し、入社後5年間、もしくは30歳まで2万円/月支給) |
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昇給 | 年1回 | |
賞与 | 年2回 | |
定年 | 60歳(再雇用制度あり、65歳まで) | |
退職金 | 退職金 制度有(当社規定による) |
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福利厚生 (各種保険等) |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | |
研修制度 | メーカーでの全国集合研修、及び当社内でのOJTを通じての徹底した教育体制をとっています | |
新卒採用実績 (過去3年間) |
(大学卒) 2025年1名(予定) 2024年1名 2023年1名 |
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新卒離職者数 (過去3年間) |
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新卒採用学校 | 鳥取環境大学 桃山学院大学 徳島文理大学 坪内総合ビジネスカレッジ |
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平均有給休暇取得日数 | 19.1日 |
人事担当 | 職名 | 常務取締役 |
氏名 | 野嶋 誠 | |
電話番号 | 0857383111 | |
FAX | 0857-31-3800 | |
nojima.m@mazda-dealer.jp | ||
ホームページ | http://tottori-mazda.dealer.mazda.co.jp | |
応募方法 | 当社ホームページもしくは人事担当者に電話で申込下さい。 | |
応募書類 | 履歴書 | |
選考方法 | 適性検査(SHL)、役員面接 |
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