建設業/設備工事業
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曽我工業株式会社
水と空気を通じて、環境にやさしく
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事業所の紹介
曽我工業は「技術をもって社会に奉仕する企業」を企業理念とし、衛生空調設備や上下水道といったインフラ工事を手掛けて70年になります。
人の暮らしや健康に直接関係する分野だけに、社会と地域の皆様の信頼を何よりも大切にして参りました。そして、サスティナブル・カンパニーの実現に向けて、SDGsの推進やICTの活用などの新たな挑戦にも取り組んでいます。
我が社の注目ポイント自社自慢・オンリーワン技術・製品等紹介、各種表彰等
S スキルアップ手当制度を設けて自己啓発を支援
O on/off styleを尊重しワークライフバランスを実現
G 学卒・若者を積極採用するユースエール認定企業
A アットホームな社風で働きやすい職場環境
先輩からのメッセージ
仕事のやりがいや魅力はここです!
私たちの仕事は人々の暮らしにとって欠くことのできないライフラインを扱う仕事です。完成するまでは試行錯誤の連続ですが、徐々に形になっていくのを見ると、何とも言えない達成感を覚えます。会社もスキルアップに向けてサポートしてくれて、自分の知識や技術の広がりと成長を実感しています。
こんな人材を求めています!
最初からできる人はいません。誠実で責任感と協調性があれば、立派な曽我ファミリーになれます。
| 代表者 | 職名 | 代表取締役社長 |
| 氏名 | 林 善博 | |
| 住所 | 683-0103 鳥取県米子市富益町63番地8 |
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| 創業 | 昭和32年 | |
| 年商 | 10億円 | |
| 資本金 | 4900万円 | |
| 従業員数 | 男性 28名 女性 4名 合計 32名 |
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| 支社・支店・ 営業所等 |
境港営業所 安来営業所 |
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| 職種 | 配管工 施工管理者 |
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| 勤務時間 | 8:00~17:00 | |
| 休日・休暇 | 土・日曜日(完全週休二日制) 祝日 有給休暇 慶弔休暇 育児介護休暇 |
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| 初任給 | 大卒 210,000円 高専・短大卒 193,500円 高卒 175,000円 |
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| 諸手当 | スキルアップ手当 職務手当 家族手当 通勤手当 特務手当 |
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| 昇給 | 年1回(4月) | |
| 賞与 | 年3回 夏季賞与 冬季賞与 期末賞与 |
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| 定年 | 65歳 再雇用制度あり 上限年齢なし |
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| 退職金 | 建設業退職金共済制度 特定退職金共済制度 |
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| 福利厚生 (各種保険等) |
雇用 労災 健康 厚生 財形 慶弔見舞金 資格取得報奨金 団体保険加入(養老・がん) |
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| 研修制度 | 雇入れ時教育 安全衛生特別教育 配水管工技能講習 |
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| 新卒採用実績 (過去3年間) |
2025年 0名 2024年 1名(高卒) 2023年 1名(高卒) |
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| 新卒離職者数 (過去3年間) |
新卒離職者 0名 | |
| 新卒採用学校 | 米子北高等学校 境港総合技術高等学校 |
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| 平均有給休暇取得日数 | 11.6日 | |
| 人事担当 | 職名 | 総務部 |
| 氏名 | 山本 祥嗣 | |
| 電話番号 | 0859-25-1186 | |
| FAX | 0859-25-1565 | |
| soumu@soga-kk.com | ||
| ホームページ | http://soga-kk.com | |
| 応募方法 | 電話またはメールにてお問合せください。 | |
| 応募書類 | (新卒) 履歴書 卒業見込証明書 (中途採用) 履歴書 職務経歴書 |
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| 選考方法 | 書類選考 面接 | |
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